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辛安街道:探索創(chuàng)新服務(wù)外包監(jiān)管模式 積極引入第三方專業(yè)力量

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  魯網(wǎng)新農(nóng)村12月15日訊(記者 曲海祥 通訊員 陳學(xué)祥 尹建筑)今天,記者從青島市黃島區(qū)辛安街道了解到,該街道堅(jiān)持把維護(hù)轄區(qū)公共安全作為社會(huì)治理的主要目標(biāo),打造了一支128人組成的社會(huì)治理工作隊(duì)伍,為全面推進(jìn)社會(huì)治理工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。同時(shí),探索創(chuàng)新服務(wù)外包監(jiān)管模式 積極引入第三方專業(yè)力量,確保了隱患的整改率,有效維護(hù)了轄區(qū)內(nèi)的公共安全。

  夯實(shí)工作基礎(chǔ) 打造社會(huì)治理工作隊(duì)伍
  辛安街道地處新區(qū)城鄉(xiāng)結(jié)合部,轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)多、流動(dòng)人口多、拆遷社區(qū)多。面對(duì)現(xiàn)實(shí)難題,該街道堅(jiān)持專兼結(jié)合、梯次配置、嚴(yán)格考核、優(yōu)選劣汰的原則,通過(guò)選派機(jī)關(guān)干部、下沉專業(yè)力量、公開聘用等方式,打造了一支由128人組成的社會(huì)治理工作隊(duì)伍,夯實(shí)了社會(huì)治理工作基礎(chǔ)。
  據(jù)介紹,辛安街道的社會(huì)治理網(wǎng)格員隊(duì)伍由街道專職網(wǎng)格員、社區(qū)專職網(wǎng)格員和兼職網(wǎng)格員三部分組成。在選好配強(qiáng)人員的基礎(chǔ)上,通過(guò)分層培訓(xùn)、專家培訓(xùn)等多措并舉的培訓(xùn)模式,切實(shí)提升網(wǎng)格員的業(yè)務(wù)能力,確保了街道社會(huì)治理工作的有效落實(shí)。
  統(tǒng)一劃定責(zé)任 提升工作動(dòng)力和事件處置率
  為了壓實(shí)部門事件處置責(zé)任,辛安街道建立健全了部門聯(lián)席會(huì)議、周工作例會(huì)制度,將權(quán)屬不清、推諉扯皮的問(wèn)題納入會(huì)議討論范圍,統(tǒng)一劃定事件處置責(zé)任。按照責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則,將網(wǎng)格員管理考核權(quán)、企業(yè)監(jiān)管權(quán)、社區(qū)考核和重大事項(xiàng)建議權(quán)等等直接下放管區(qū),由管區(qū)根據(jù)自身情況實(shí)施管理考核。將安監(jiān)、城管、工會(huì)、信訪等專業(yè)力量下沉管區(qū),由管區(qū)協(xié)調(diào)指揮。
  為切實(shí)提高社區(qū)治理能力,進(jìn)一步明確了社區(qū)書記擔(dān)任網(wǎng)格長(zhǎng),對(duì)網(wǎng)格內(nèi)社會(huì)治理工作負(fù)責(zé)主要責(zé)任;社區(qū)推薦1名兩委成員擔(dān)任社會(huì)治理專員,對(duì)網(wǎng)格內(nèi)社會(huì)治理工作負(fù)責(zé)直接責(zé)任;將社會(huì)治理工作成效與社區(qū)兩委”工資獎(jiǎng)勵(lì)直接掛鉤,并適度提高了社區(qū)社會(huì)治理專員的補(bǔ)貼,提升了社區(qū)社會(huì)治理工作動(dòng)力和事件處置率。
  整合執(zhí)法力量 實(shí)現(xiàn)聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)一體化
  積極整合下沉行政執(zhí)法力量,全力打造聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)一體化模式。圍繞社會(huì)治理大城管、大安全、大治安、大穩(wěn)定、大調(diào)解、大服務(wù)”工作內(nèi)容,將街道行政中隊(duì)、安監(jiān)辦、綜治辦、治安聯(lián)防等專業(yè)隊(duì)伍有機(jī)整合,并在管區(qū)建立警務(wù)室,每個(gè)社區(qū)都安排一名民警24小時(shí)值班,確保隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、第一時(shí)間處置,打造全方位監(jiān)管、無(wú)縫隙覆蓋、全天候巡查的社會(huì)治理工作機(jī)制。
  注重打造聯(lián)勤管控、聯(lián)動(dòng)處置、聯(lián)合督查”工作機(jī)制,賦予管區(qū)隱患排查處置、協(xié)調(diào)指揮的功能。加強(qiáng)對(duì)各管區(qū)和職能部門聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)工作的督查考核,確保聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)工作常態(tài)化運(yùn)行。
  創(chuàng)新監(jiān)管模式 引入第三方專業(yè)力量
  今年以來(lái),辛安街道先后自主開展了燃油燃?xì)夤芫€、社會(huì)治安隱患、重點(diǎn)生產(chǎn)隱患等專項(xiàng)排查20余次。由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),聘請(qǐng)安全專家全程參與,重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、商貿(mào)企業(yè)、倉(cāng)儲(chǔ)物流和學(xué)校幼兒園等領(lǐng)域進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查,全面排查隱患,全面摸清了街道內(nèi)安全隱患情況。
  同時(shí),辛安街道積極探索創(chuàng)新服務(wù)外包監(jiān)管模式,引入第三方專業(yè)力量,確保隱患整改率。首批投入100余萬(wàn)元,引入青島青科安全技術(shù)服務(wù)有限公司、安誠(chéng)安全技術(shù)服務(wù)公司、新紀(jì)元能源安全技術(shù)公司3家技術(shù)服務(wù)公司,為250余家企業(yè)制定了服務(wù)方案,指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行隱患整改。對(duì)存在重大隱患且拒不整改企業(yè),街道主動(dòng)協(xié)調(diào)區(qū)檢察院和駐地派出所聯(lián)合約談企業(yè)負(fù)責(zé)人,確保安全隱患整改不留死角。

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