【導讀】2019年剛剛開始，各個行業也迎來業績增長的爆發期，人們進入瘋狂的購物時期，隨之而來的就是錢包“憋”了，于是我們能收到各種各樣的貸款電話推銷。而對于貸款機構來說，在電銷人員不足的情況下，選擇貸款電銷外包無疑是較好的選擇。那么，貸款電銷外包怎么收費？下面秒賽小編就為大家詳細分析一下。

貸款電銷外包怎么收費

一般來說，貸款電銷外包的費用和人員數量、工作量等有關，通常按照“底薪+提成”和“固定薪資”的收費模式。

第一：底薪+提成

底薪+提成：這里的提成是指外包電銷人員接待轉化的銷售額，通常在2~5%；而底薪要根據所在區域以及不同的電銷外包公司來定，一般在4000~5000元/人，這種收費方式是目前多數貸款機構比較認可的。

第二：固定薪資

固定薪資：也就是外包電銷一個人多少錢，一般在5000~7000元不等，這個結算起來比較簡單，但是適用于那些電話量大的貸款機構。不過，這種方式電銷人員積極性會差點，沒有業績壓力。

注意：至于具體的貸款電銷外包收費，只有合作雙方都覺得OK，才能合作，對于貸款機構而言，這樣的價格是不是降低了自己招聘人員的成本，對于電銷外包公司來說，接下這個活是不是有利潤，所以，如果你有貸款電銷想要外包，不妨先讓秒賽呼叫中心項目經理做一個整體評估，然后進一步談合作之事。

小結，相信大家對貸款電銷外包的收費有一個大致的了解，不過每個貸款機構的需求、以及不同的外包公司都不一樣，所以價格也不是固定不變的。當然了，除了要了解貸款電銷外包收費外，一定要考核外包公司的資質、服務質量、合作案例等，價格低不一定是好，價格貴成本又高，要找就找性價比最高的。

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